نتایج جستجو برای «مبان»

تحقیق مباني جامعه شناسي امیل دورکم

فهرست مطالب عنوان مقدمه زندگينامه دوركم مباني جامعه شناسي دوركم گستره تفكر دوركم روش شناسي دوركم سه تحقيق دوباره همبستگي اجتماعي تقسيم كار در جامعه تراكم پويا بي هنجاري وجدان جمعي روح جمعي خودكشي صود بنياني حيات ديني مقدمه ...

قیمت : 3,700 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

پیشینه ومبانی نظری تحقیق مدیریت کیفیت فراگیر

پیشینه ومبانی نظری تحقیق مدیریت کیفیت فراگیر - واژه TQM از سه کلمه Total (فراگیر)، Quality (کیفیت) وManegment (مدیریت) تشکیل شده است. بررسی و تحلیل این سه جزء به درک و فهم عمیق تر آن کمک می کند. کلمه "Total" به این معناست که TQM همه افراد و همه امور

قیمت : 23,000 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

پیشینه ومبانی نظری تحقیق فرهنگ سازمانی

پیشینه ومبانی نظری تحقیق فرهنگ سازمانی - در آثار کهن ایران واژه فرهنگ به معنی ادب و تربیت به‌کاررفته است که با پسوند "ستان"، به‌صورت فرهنگستان و به معنی دبستان، و مکتب آمده است. مفهوم فرهنگ، از واژه‌هایی است که در جامعه‌شناسی متولدشده و به علم مدیریت راه‌یافته و در وادی مدیریت در چهره سازمان و کارکن

قیمت : 20,000 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

مبانی نظری و پیشینه پژوهش عناصر آمیخته بازاریابی4p

مبانی نظری و پیشینه پژوهش عناصر آمیخته بازاریابی 4p- انجمن بازاریابی آمریکا بازاریابی را اینچنین تعریف نموده است: «بازاریابی فرآیند برنامه­ریزی و تحقق یک ایده قیمت گذاری، تبلیغات و توزیع کالا، خدمت و یا عقاید و اندیشه ها است. به نحوی که مبادله ای ایجاد نماید که اهداف فردی و س

قیمت : 27,000 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

پیشینه ومبانی نظری تحقیق رهبری خدمتگزار

پیشینه ومبانی نظری تحقیق رهبری خدمتگزار - برطبق نظرنایر1994 هرچند که از دیرباز اندیشه رهبری درذهن ما تسلط یافته است اما هنوز به استاندارد بالایی از رهبری دست نیافته ایم. ماباید خدمت رسانی را در مرکز وهسته رهبری قراردهیم قدرت همواره با رهبری درارتباط بوده است اما باید دقت داشت که قدرت صرفا یک استفاده

قیمت : 25,000 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

پیشینه ومبانی نظری تحقیق رضایت شغلی

پیشینه ومبانی نظری رضایت شغلی - قسمتی از مبانی نظری متغیر: یکی از حیاتی ترین مفاهیم رفتاری در سازمان بحث رضایت شغلی می باشد. همواره اشاراتی راجع به چگونگی رضایت و عدم رضایت مطرح بوده و آن را به عنوان یکی از عوامل بسیار مهم در موفقیت یا عدم موفقیت شغلی قلمداد کرده اند. دانشمندان و عالمان علم مدیریت،

قیمت : 19,000 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

پیشینه ومبانی نظری تحقیق عملكرد مالي

پیشینه ومبانی نظری تحقیق عملكرد مالي - عملکرد یعنی اندازه گیری نتایج و این که آیا کار را خوب انجام داده ایم یا نه، عملکرد عبارت است از مجموع رفتار های مرتبط با شغل که افراد از خود نشان می دهند، عملکرد واژه ای است که هم مفهوم فعالیت برای انجام کار و هم نتیجه کار را یکجا در بر دارد. بر اساس تعریف آخر،

قیمت : 19,000 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

پیشینه ومبانی نظری تحقیق عدالت سازمانی

پیشینه ومبانی نظری تحقیق عدالت سازمانی - عدالت، پدیده ای اجتماعی است که توجه بسیاری ازمتخصصان روانشناسی اجتماعی و اساتید رفتار سازمانی را به خود جلب کرده است زیرا بسیاری از رفتار ها و نگرش های سازمانی بسیار مهم می توانند به صورت مستقیم به ادراک کارکنان از عدالت مربوط می شود. محققان دریافتند که ادراک

قیمت : 27,000 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

پیشینه ومبانی نظری تحقیق ساختار سازمانی

پیشینه ومبانی نظری تحقیق ساختار سازمانی - سازمان پدیده ای اجتماعی است که به طور اگاهانه هماهنگ شده و دارای حدود و ثغور نسبتا" مشخصی بوده و برای تحقق اهداف، بر اساس یک سلسله مبانی دائمی فعالیت می نماید.(رابینز، 1385). برای شناخت سازمان باید به ابعادی از سازمان توجه شود که بیان کننده ویژگی های خاص ساز

قیمت : 20,000 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

مبانی نظری و پیشینه پژوهش تبلیغات دهان به دهان

مبانی نظری و پیشینه پژوهش در باره ی تبلیغات دهان به دهان - امروزه بازاریابی دهان به دهان[1] در حال رشد بسیار سریعی است. یکی از ابزارهای رایج بازاریابی و تبلیغات که اثربخشی آن در بازاریابی خدمات نیز به چشم می خورد، بازاریابی دهان به دهان می باشد که به صورت های زیر تعریف می شود: (محمد نیا ،1389)

قیمت : 27,000 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

پیشینه ومبانی نظری تحقیق انعطاف پذیری و چابک سازی سازمانی

پیشینه ومبانی نظری تحقیق انعطاف پذیری و چابک سازی سازمانی - امروزه دستیابی به موفقیت و بقاء سازمان‏ها مشکل‏ به نظر می رسد و این واقعیت ناشی از ظهور عصر جدیدی است که تغییر یکی از خصوصیات اصلی آن است. سازمان ها برای مدیریت موفق تغییر، تلفیق ساختارها و راهبردهای جدید و دستیابی به فرصت‏های جدید، به سرعت

قیمت : 27,000 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

پیشینه ومبانی نظری تحقیق اشتياق شغلي

پیشینه ومبانی نظری تحقیق اشتياق شغلي - علاقه به اشتیاق شغلی در دل تحقیقات در خصوص فرسودگی شغلی رشد کرد (مسلش، شوفلی ولیتر 2001). در مطالعه فرسودگی محققان کم کم به قطب مخالف و مثبت آن یعنی اشتیاق شغلی علاقمند شدند. بعد از یک ربع قرن مطالعه در مورد فرسودگی این سوال منطقی مطرح شد که درباره روی دیگر سکه

قیمت : 25,000 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

تعداد نتایج: 512